esperienze per lo sviluppo e l'evoluzione dei team
Team building aziendale, formazione esperienziale e team coaching: dal 2002 progettiamo percorsi su misura per aziende di ogni dimensione,
a Milano, in Lombardia e in tutta Italia
Ogni team è fatto di elementi diversi.
Il nostro lavoro è creare
le condizioni perché trovino una forma.
I team di lavoro sono
sistemi complessi,
composti da ruoli, competenze e modalità relazionali differenti.
In Tangram lavoriamo con gruppi e organizzazioni
per sostenere processi di collaborazione,
crescita e cambiamento,
attraverso
attività esperienziali, momenti formativi e percorsi di team coaching.
Interveniamo sulle dinamiche relazionali e sulle modalità di funzionamento dei team, integrando esperienze pratiche e spazi di riflessione.
Progettiamo i percorsi a
partire dal contesto e dagli obiettivi, coinvolgendo realtà diverse, aziende, reti commerciali, gruppi di progetto e punti vendita e figure differenti, come responsabili, manager, coordinatori, team operativi
o gruppi distribuiti sul territorio.
Vent'anni sul campo
Abbiamo visto cambiare le aziende,
i team, i modi di lavorare insieme.
Siamo cambiati anche noi.
Aziende che ci hanno scelto
Da startup a grandi multinazionali.
Ogni progetto nasce da un ascolto reale.
Aree di intervento
Team building, formazione esperienziale,
team coaching.
Tre anime complementari, una visione unica.
LE NOSTRE PROPOSTE
tre modi di lavorare con i team
Negli anni abbiamo capito che non esiste un unico modo di aiutare un team a crescere.
Per questo abbiamo sviluppato tre aree complementari che, in base alle esigenze,
si usano singolarmente o si integrano
in percorsi più ampi.
Tutto parte sempre da un ascolto.
Team
Building
Esperienze che uniscono le persone
Cerchi un'attività originale per il tuo team?
Abbiamo format di team building collaudati oppure progettiamo
qualcosa su misura.
In tutti i casi, non solo un bel momento: ogni attività include un debriefing
che porta il vissuto del gioco dentro la realtà aziendale.
formazione esperienziale
Quando il gioco diventa
apprendimento reale.
Vuoi che l'esperienza lasci qualcosa di concreto?
La formazione esperienziale trasforma ogni attività in apprendimento reale.
Lavoriamo con formatori e coach esperti per costruire percorsi in cui il debriefing non è un optional, è il cuore del progetto.
Team
coaching
Team Coaching L-EPIC
Vuoi che il lavoro sul tuo team vada più in profondità?
A volte si parte da un evento e si scopre che c'è molto altro da esplorare. L-EPIC integra team building e coaching certificato ICF in un percorso strutturato che trasforma il team dall'interno con risultati misurabili su coesione, responsabilità e performance.
dove LAVORIAMO e con chi
Operiamo
principalmente
a Milano e in tutta la Lombardia
(Lodi, Bergamo, Monza, Pavia, Brescia) ma negli anni abbiamo realizzato progetti in
tutta Italia e all'estero, adattando ogni format alla location e al contesto.
Lavoriamo con
aziende di ogni dimensione,
dalle PMI alle grandi multinazionali:
la nostra esperienza e la conoscenza del settore ci permettono di
personalizzare
ogni intervento in base agli obiettivi specifici, al gruppo e al contesto aziendale.
Che si tratti di una sede aziendale, un hotel, uno spazio all'aperto o una location insolita: il luogo è parte dell'esperienza e, quando serve, aiutiamo a sceglierlo.
Tante le aziende che hanno provato le nostre attività, fra queste
Accenture, Actavis, Admantx, Alibaba, Allianz, Alstom, Amgen, ATM, Banca Mediolanum, Bayer, Bush, Cannon, Citigroup, CLEAF, Comisa, Cribis, CRIF, Cualeva, Culligan, Dessault System, DHL, Dompè, Eisai, ERG, Esaote, Fastweb, Ferrero, Ferretti Group, FIAT Group, Fondazione PoliMI, Genialloyd, H3G, Hennecke, Hypred, Husqvarna, Idea Fimit, Igien Control, Innovation Real Estate, Ipsen, Lavazza, Lenovo, MAC, Made, MIP, Mondadori, Natexis, National Instruments, Natixis, Nokia, Norauto, Optima, Palfinger, Personaldata, Phonak, Pirelli, Prima Assicurazioni, Prysmian, Publitalia, PWC, Qcom, Richemont, Salmoiraghi, Saint Gobain, Sephora, Shiseido, Siemens, Spegea, Superauto, Telecom Italia, Trenord, UBS, UJA, Valrhona, Valtur, Vodafone, Zucchetti, Zurich
CHI SIAMO
Il
tangram
è un antico puzzle cinese: sette figure geometriche che, opportunamente combinate, formano un quadrato, ma anche infinite forme nuove.
Ci siamo ispirati a questo concetto quando,
nel 2002, abbiamo scelto il nostro nome, perché è esattamente quello che facciamo con i nostri progetti.
Da allora abbiamo lavorato con aziende di
ogni dimensione e settore, da startup
a grandi multinazionali, in contesti molto diversi tra loro, una varietà
di esperienze che ci ha permesso di crescere e sperimentare.
Come in una boutique, non proponiamo soluzioni preconfezionate,
prendiamo il tempo per capire il team, il contesto, gli obiettivi.
E da lì costruiamo qualcosa che abbia senso per quel cliente, in quel momento.
Più di vent'anni di progetti, team e storie diverse e ancora tanta voglia di
costruire qualcosa di nuovo.
Se ti piace l'idea di provare le nostre proposte
o di creare insieme una nuova figura, mettiti in contatto
compilando il form qui sotto.
